Размер шрифта: A A
Цвет сайта: A A

Объявление о конкурсе от 29 апреля 2016 года

Объявление от 29 апреля 2016 года

Секретариат Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан  объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан по следующим должностям государственной гражданской службы Республики Башкортостан:

1. Заместитель Руководителя Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан

К претендентам предъявляются следующие квалификационные требования:

  • высшее образование по специальности «Юриспруденция», «Экономика», «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» или иное образование с последующей профессиональной переподготовкой по указанным профилям образования;

  • стаж государственной гражданской и (или) муниципальной службы не менее 6 лет или стаж работы по специальности не менее 7 лет;

наличие знаний:

  • Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Башкортостан, Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Башкортостан «О государственной гражданской службе Республики Башкортостан», законодательства Российской Федерации и Республики Башкортостан, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

  • структуры и полномочий органов государственной власти Российской Федерации и Республики Башкортостан, федеральных государственных органов, полномочий органов государственной власти субъектов Российской Федерации;

  • структуры Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан и Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан;

  • Регламента Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан; Положения о Секретариате Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, принципов и особенностей законодательной работы в Государственном Собрании – Курултае Республики Башкортостан,  Служебного распорядка Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, Инструкции по работе с документами в Государственном Собрании – Курултае Республики Башкортостан;

  • методов управления коллективом, наличие опыта работы на руководящих должностях;

  • правил делового этикета, правил Служебного распорядка, основ трудового законодательства;

  • правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ); программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ; правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения ИКТ; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления;

наличие навыков:

  • руководящей работы в сфере государственной гражданской, муниципальной служб, административного управления;

  • оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации делового и эффективного взаимодействия с иными структурными подразделениями Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, другими государственными органами,  организациями и населением;

  • работы со служебной документацией; с проектами нормативных правовых актов;

  • аналитической работы с нормативными правовыми актами, информационными материалами, статистическими и отчетными данными;

  • контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, стимулирования достижения результатов, требовательности, владения конструктивной критикой, подбора и расстановки кадров;

  • стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, управления электронной почтой, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных, с системами управления проектами;

  • коллегиальной работы;

  • своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

 2. Советник отдела государственной службы и кадров

К претендентам предъявляются следующие квалификационные требования:

  • высшее образование по специальности «Юриспруденция», «Экономика», «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» или иное образование с последующей профессиональной переподготовкой по указанным профилям образования;

  • стаж государственной гражданской и (или) муниципальной службы не менее 4 лет или стаж работы по специальности не менее 5 лет;

наличие знаний:

  • Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Башкортостан, Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Башкортостан «О государственной гражданской служб е Республики Башкортостан»;

  • Регламента Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, структуры Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, структуры Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, Положения о Секретариате Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, принципов и особенностей законодательной работы в Государственном Собрании – Курултае Республики Башкортостан,  Служебного распорядка Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан, Инструкции по работе с документами в Государственном Собрании – Курултае Республики Башкортостан;

  • основ законодательства Российской Федерации и Республики Башкортостан, регулирующего вопросы государственной гражданской службы и трудового законодательства, основ организации труда и управления; порядка оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;

  • аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

наличие навыков:

  • взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами, представителями муниципальных образований, населением;

  • работы со служебной документацией; с проектами нормативных правовых актов;

  • пользования современной оргтехникой и программными продуктами, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, управления электронной почтой, редактирования документации на высоком стилистическом уровне;

  • самоорганизации (планирование, прогнозирование, организация и контроль собственной профессиональной служебной деятельности);

  • умение брать ответственность на себя при выполнении коллективной работы;

  • систематизации информационных материалов;

  • моделирование программы развития долгосрочных направлений деятельности;

 _______________________________________________________________

Условия прохождения государственной гражданской службы в Секретариате Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан – в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан о государственной гражданской службе.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление на имя Руководителя Секретариата;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

д) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

е) копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

ж) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

  • копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

  • копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов  о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

з) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма №001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н);

и) сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на включение в кадровый резерв;

к) сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на включение в кадровый резерв;

л) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».


Документы представляются в течение 21 дня со дня объявления об их приеме.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Место проведения конкурса: г. Уфа, ул. Заки Валиди, д. 46, Секретариат Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан.

Документы принимаются в рабочие дни с 14.00 до 18.00 по адресу: 450000, г.Уфа, ул. Заки Валиди, 46 (отдел государственной службы и кадров).

Справки по тел. (347) 218-30-13, 218-30-84.

Последний день подачи документов на конкурс – 19 мая 2016 года

Предполагаемая дата проведения конкурса  –   8 июня 2016 года

         Порядок проведения конкурса – в соответствии с Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Секретариате Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан (включающей порядок и сроки работы конкурсной комиссии Секретариата Государственного Собрания – Курултая Республики Башкортостан), утвержденной приказом Руководителя Секретариата от 18 мая 2012 года № 68-п).